Cette plateforme unique d'offres d'emploi dédiée spécifiquement aux services de l'automobile, issue de la fusion de trois plateformes d’emploi (« MonJobauto », la bourse à l’emploi d’IRP AUTO et « Job2roues »), permet d’accéder à des offres d’emplois catégorisées par véhicule ou par localisation et de contribuer à un processus de recrutement simplifié pour les entreprises de la Branche.

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Offrons aux élèves de 2nde générale et technologique l'opportunité d'une expérience unique et enrichissante en les accueillant du 17 au 28 juin 2024 au sein des entreprises des Services de l'Automobile et de la Mobilité.

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Pôle emploi lance l’outil "Mes aides à l’embauche", avec pour objectif de faciliter les démarches des entreprises qui cherchent à savoir si leur recrutement ouvre le droit, ou non, à des aides.

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Mobilians Auvergne Rhône Alpes et Pôle emploi ont signé ce 2 février 2023, au niveau régional, une convention de partenariat afin de favoriser le recrutement dans les services de l’automobile et de la mobilité.

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Outils clés pour les acteurs de la branche des Services de l’Automobile, ils constituent un véritable panorama des données du parc automobile, de l’emploi et de la formation. Ces données sont également analysées à l’échelle nationale, proposant une compréhension complète de l’écosystème de la Branche.

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Retrouvez ci-après toutes les informations utiles.

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La loi n°2020-935 du 30 juillet 2020 de finances rectificative pour 2020 est parue au Journal officiel de ce jour et prévoit notamment des mesures en faveur de l'emploi et de l'alternance (prolongation de 3 à 6 mois de la période qu’un jeune peut passer en CFA avant de conclure un contrat d’apprentissage, prime exceptionnelle pour recourir au contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation)

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Le recrutement constitue un enjeu majeur pour les entreprises de la branche ; L’ANFA s'en saisit en lançant son portail internet d’offres d’emploi, entièrement gratuit, dédié à la branche.

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Le recrutement constitue un enjeu majeur pour les entreprises de la branche ; L’ANFA s'en saisit en lançant son portail internet d’offres d’emploi, entièrement gratuit, dédié à la branche.

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L'Observatoire de l'ANFA vient de publier les résultats d’une enquête menée en 2018 auprès de 3 210 établissements de la branche sur leurs pratiques de recrutement. En 2017, ils ont réalisé près de 42 000 recrutements qui répondent, pour l’essentiel, à des renouvellements de postes.

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